FÉRIAS PAGAS E SUBSÍDIOS DE FÉRIAS E DE NATAL NÃO SÃO PRESTAÇÔES SOCIAIS. EM PORTUGAL, SÃO SALÁRIOS!

Frequentemente, vejo nos jornais, estúpidos a fingir de inteligentes e inteligentes a fingir de estúpidos afirmando, compungidos, quanto lhes foi difícil explicar a estrangeiros esta extraordinária aberração portuguesa de os trabalhadores receberem catorze meses e só trabalharem onze.

Penso que, na verdade, os referidos plumitivos querem sugerir, pelo espanto dos seus interlocutores estrangeiros, que os trabalhadores portugueses são uns privilegiados.

Aqueles entalados cidadãos, parece que ainda não perceberam que esses recebimentos não são prestações sociais. São prestações (remunerações) pagas pelos patrões aos seus trabalhadores, custo das entidades empregadoras, privadas ou Estado.

Numa correcta apreciação, os trabalhadores não recebem catorze meses de salário por onze meses de trabalho, recebem, sim, o seu salário de onze meses de trabalho em catorze prestações.

Sem rigor matemático, podemos dizer que em Portugal os trabalhadores são obrigados a fazer uma poupança forçada para as férias (dois meses de salário) e outra para as despesas do Natal (um mês).

24 de Outubro de 2011

Joaquim VicentePinto          info@favelaocidental.com        www.favelaocidental.com